按照學校統一部署，7月14日上午，k8凯发国际與人工智能學院組織召開本科2022版培養方案修訂工作會，學院院長鬍新榮、副院長魏雄、各專業負責人和各課程團隊負責人等參加會議。會議由副院長魏雄主持。

魏雄從修訂背景、修訂思路、修訂要點等方面匯報了本輪培養方案修訂工作的整體情況。他指出，培養方案是本科人才培養的頂層設計，是人才培養質量的綱領，本次修訂涉及全院5個專業。各系圍繞修訂要求，組織多輪系內研討論證，邀請領域專家、傑出校友和行業企業審核等方式，從培養目標、畢業要求、課程體系、培養環節、代表性學術成果等方面提出建議，各繫結合反饋意見，組織科研論證，形成方案終稿。

胡新榮在2022版培養方案修改過程中指出，培養方案是人才培養的基礎性、綱領性文件，是人才培養各環節具體內容的有機整體，也是人才培養質量的基本前提。她強調，各系一要堅持立德樹人，對標學科評估指標，體現學院开展要求，構建課程教學、實習實踐、能力提升與人格塑造相統一的高層次拔尖人才培養體系；二要突出鮮明特色，體現出我院的學科優勢、培養內涵及特色定位，分類別、分層次、分學科深入研討，多渠道、多路徑、多樣化制定人才培養及評價體系；三要規範制度程序，主動對標國內外本科教育標杆單位，借鑑校內其他單位經驗，邀請同行論證，廣泛研討，健全規範制度程序，確保人才培養各環節管理科研規範。

此次工作會議的召開，釐清了培養方案修訂思路，加深了各系對培養方案修訂工作的認知。學院將以此為契機，進一步落實好立德樹人根本任務，提升人才培養質量。